住建局发文!强化农民自建房疫情防控!工地封闭管理!
〖壹〗、市住建局发布紧急通知，强化村镇建设项目疫情防控 ，要求工地封闭管理 ，并对农民自建房 、物业 、房地产等领域提出具体防控措施 。
〖贰〗、济南住建局：工地实行封闭管理，新工人需提供核酸阴性证明并进行行程码查验；启用“建设工程人员管理服务平台 ” ，要求全员下载并每天上报健康状况 ，进行场所码扫描 。江苏住建厅：加强援建人员的返程防疫管控，阳性人员需进行隔离。
〖叁〗 、江苏住建厅也加强了援建人员的返程防疫管控 ，阳性人员需进行隔离 。各地建设部门都在强化工地人员管理 ，包括对援建人员的组织安排 、健康监测和封闭管理 。
〖肆〗、事件背景13日，青岛西海岸新区住房和城乡建设局发布《关于建筑工地疫情防控检查情况的通报》，明确指出新城学府项目（开发区）因疫情防控措施存在严重漏洞被公开批评。此次通报旨在强化建筑工地疫情防控责任落实 ，防范潜在风险 。
〖伍〗 、集体用地自建房针对集体建设用地上的自建房 ，禁售政策旨在规范土地利用，防止无序开发导致的资源浪费 。通过限制产权流转 ，引导住房建设回归居住功能 ，保护农民及集体土地权益。政策实施意义与挑战封闭管理政策通过限制住房产权流转，构建了从源头调控市场的长效机制。
〖陆〗 、工程施工防疫工作总结1 加强施工从业人员源头管控 项目各参建单位要按照市住建局下发的《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎防疫Ⅰ级应急响应期间全市建设工程施工从业人员管理工作的紧急通知》要求 ，对三类人员实施严格管控 ，确保各项措施落实到位 。
省外外出报备有没有制度方面的规定
〖壹〗、省外外出报备存在制度方面的规定，不同身份和场景下规定有所差异 。公职人员：通常有严格的外出报备制度。依据《关于进一步加强领导干部外出报备工作的通知》等党内法规和规范性文件 ，公职人员尤其是领导干部和关键岗位人员 ，外出前必须按规定报备 。报备内容涵盖外出时间、地点 、事由及联系方式等 。
〖贰〗 、审批权限：机关工作人员（不含领导班子成员、部门负责人）省内出差报部门负责人同意；省外出差由部门负责人安排后报分管或协管领导同意。部门负责人出差报分管领导同意；领导班子成员出差报委主要领导同意 。管理重点：通过分级审批制度规范外出行为，确保工作衔接与纪律监督 。
〖叁〗 、违规处理：未按规定办理请销假手续的职工 ，将依据规章制度进行违规处理 ，如旷工论处。外出报备制度 因公外出：必须提前履行备案手续，说明外出原因，根据外出时长和人员级别 ，审批流程有所不同 ，外出后需设置去向牌 。
〖肆〗 、在实际操作中，体制内事业人员应严格遵守所在单位的规章制度 。如果单位有明确要求周末外出需要报备 ，则员工应按照规定进行报备。如果单位没有明确要求 ，但员工认为有必要或出于安全考虑，也可以主动向单位相关部门或领导进行报备 。
〖伍〗、普通居民（非特殊身份）日常跨省/跨市出行且无疫情风险时 ，无需强制报备 ，但建议关注目的地防疫政策 。若从高/中风险区出发或返程，需提前向社区 、单位报备 ，并配合落实隔离 、核酸检测等措施 ，省外返乡人员可能需提前报备，具体以当地社区要求为准。
〖陆〗、副科级干部出省需要报备。根据相关规定 ，副科级以上领导干部在离开本市外出时 ，包括出差 、出访 、离岗休假或学习等情况，都需要进行报备 。这一制度对于上级组织及时掌握领导干部的动态、处理紧急事件以及保障各项工作的正常运转具有十分重要的作用 。
受疫情影响旅居史接触史管理人员管控措施
〖壹〗 、涉及疫情所在地影响人员 隔离或办公要求：根据政策要求，需安排14天居家隔离或居家办公。若现属地有更高管控标准（如延长隔离时间 、集中隔离等） ，则优先执行属地要求 。期满后监测：被属地管控期满后 ，需增加7天居家办公监测，期间非必要不外出 ，减少聚集 。返岗条件：监测期满且核酸检测结果为阴性后 ，方可返岗工作。
〖贰〗、主动申报：通过公告、短信 、微信群等方式，要求成员主动上报旅居史 ，并签署承诺书确保信息真实性 。被动核查：结合健康码 、行程码数据 ，筛查异常记录（如红码、黄码或途经中高风险地区） 。重点人群追踪：对保洁 、安保等高流动性岗位人员，实施每天健康监测与行程报备。
〖叁〗 、防控建议：有杭州等本土疫情城市旅居史的人员需特别注意 ，主动报告行程轨迹 ，避免参与聚集性活动，配合落实隔离、核酸检测等管控措施 。春节期间防疫要求 减少聚集：春节期间请勿聚集 ，减少不必要的聚餐 ，自觉落实戴口罩 、保持社交距离等防疫措施 。
〖肆〗 、细化管控举措，提升防控精准性优化风险人员管控措施 对密切接触者实施“5天集中隔离+3天居家健康监测 ”，期间赋码管理、不得外出 ，第8天各开展1次核酸检测。结束闭环作业的高风险岗位从业人员 ，落实“5天居家健康监测”，期间非必要不外出 ，第5天各开展1次核酸检测 。
