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【央视新闻客户端】

人民日报

谢兵良

“新官上任三把火 ”
，通常被用来形容上任者履新之初打开工作局面的想法和做法 。在《摆脱贫困》一书中，习近平同志深刻指出：“‘三把火’该不该烧 ，什么时候烧适宜
，都要从实际出发
。要多深入群众，多做调查研究 ，弄清事情的来龙去脉
，而后审时度势，该烧则烧 ，不该烧决不要赶时髦
，勉强‘烧火’。
”这一重要论述体现着树牢正确政绩观的深刻内涵，为党员干部干事创业、担当作为指明了正确方向
、提供了根本遵循 。

党员干部履职新岗 ，面对组织重托、群众期待 、事业要求
，必须深入思考
、正确作答“三把火”要不要烧、怎么烧 、何时烧的问题
。“三把火 ”表面是思路方法
、行动力度的集中体现，实质是政绩观的外在表现 ，是初心使命、责任担当 、作风形象的集中展现。“三把火
”如同一面镜子，映照出政绩观是否端正
、宗旨意识是否牢固、工作作风是否务实
，折射出党员干部的从政之道 、为政之德
、施政之要 。从这个意义上讲，“三把火”该烧则烧 ，这种想干事、能干事的热情与激情
，体现了履职尽责的锐气与担当，值得肯定与鼓励
。

为官一任 ，造福一方。“三把火 ”为谁而烧 、烧在何处
，体现根本立场，容不得半点犹豫、丝毫偏差 。只有立场端正 ，“三把火
”才烧得有价值
、有意义；反之
，立场偏了，火越早、越猛 ，危害越大。党员干部手中的权力 、肩上的责任皆由党和人民赋予
，履职干事的出发点和落脚点必须是为民造福
。因此，“三把火”只能为人民
、为发展、为事业而烧 ，绝不能为个人面子 、职务升迁而烧。必须始终把群众急难愁盼放在心上，把老百姓安危冷暖捧在手中
，聚焦民生热点
、发展卡点、治理难点，把“三把火 ”烧在群众最需要处 、事业最关键环节 。

“三把火
”如何烧
、烧得怎样 ，考验党员干部的工作本领与成效
。既要积极作为、抢抓时机
，又要蓄势而为 、把握“火候”，这样才能把火烧得准
、烧得旺、烧得实。现实中 ，有的党员干部刚到新岗位便急于点火造势
，情况不明却决心大；有的热衷“另起炉灶 ”，对前任的正确路子也推倒重来；有的偏爱“大干快上” ，上任伊始就“全面开火
”
，盲目上项目 、铺摊子 。这些“功利之火”“虚妄之火 ”，看似轰轰烈烈 ，实则劳民伤财
，既损害事业发展，又透支群众信任 ，危害极大、影响极坏
。

烧好“三把火
”，必须坚持一切从实际出发
，深入群众，开展调查研究 ，谋定而后动。习近平同志在地方工作时
，始终坚持调查研究先行，用大量时间深入基层
、走访群众、摸清实情 ，在充分掌握第一手资料的基础上
，审时度势 、科学谋划
、系统部署 。在河北正定提出“半城郊型”经济发展路子，在福建提倡念好“山海经 ” ，在浙江统筹城乡发展、擘画“千万工程
”
，在上海探索特大型城市管理新模式……这种清醒与定力，彰显的是实事求是的科学态度 ，体现的是功成不必在我 、功成必定有我的境界和担当
。历史和实践反复证明
，践行正确政绩观必须开展扎实的调查研究，把发展基础
、资源禀赋、矛盾问题 、群众意愿都摸清摸透；必须坚持一切从实际出发 ，尊重客观规律，兼顾工作连续性和开拓性；必须把握好工作节奏和力度
，不忙于推开
、不急于求成、不追求一蹴而就。只有烧准符合实际的“实火”，烧好长远发展的“文火 ” ，烧旺破解难题的“真火
”
，才能使党中央重大决策部署落地见效 、事业行稳致远 。

今年是“十五五”开局之年
。广大党员干部尤其是新任职领导干部必须树立和践行正确政绩观，多些深思熟虑 ，不搞盲目蛮干；多些为民情怀
，看淡个人得失；多些久久为功，防止急功近利。以实干立身
、以实绩立信 ，以扎扎实实的工作成效
，不负党和人民的信任与重托，在强国建设、民族复兴的伟大征程中展现新担当 、作出新贡献 。【